VALLADOLID
20.07.08 -
«El Ayuntamiento de Tudela de Duero no tiene ningún inconveniente en que una persona ciega desempeñe el puesto de agente de igualdad de oportunidades, siempre y cuando cumpla los requisitos», declaró ayer la concejala de Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres, Marta Olmedo, en respuesta a la denuncia que la joven invidente, Lara del Olmo, hizo el viernes respecto a que la Corporación municipal exige cláusulas discriminatorias para poder optar a desempeñar el puesto.
El requisito que, en principio, le impide a la joven optar a las pruebas para desempleñar el trabajo es la exigencia del carné de conducir B1, aunque la edil reconoció ayer que, la invidente «tiene derecho a presentar una alternativa». Sin embargo, el plazo de presentación de solicitudes termina el lunes y, aunque la joven llamó el jueves al Consistorio tudelano para pedir información, la persona encargada no estaba y quien le atendió no supo especificarle los requisitos necesarios.
«Si las circunstancias físicas de cualquier aspirante no le impiden el desempeño de las tareas para las que se la pretende contratar y demuestra en el proceso de selección estar capacitada y preparada, podrá ocupar con todas las garantías la plaza ofertada, tal y como establecen las bases», explicó Olmedo y añadió que Lara del Olmo se está «autoexcluyendo» porque, hasta el momento, no ha presentado la solicitud para acceder al puesto, «presumiendo que no va a ser admitida por su discapacidad».
